党建品牌创建工作流程（党建经验做法及亮点）

本文目录

• 党建经验做法及亮点
• 成立党支部的详细流程
• 有限公司想成立党支部应该有哪些具体的流程
• 如何定义党建品牌的名称
• 如何做好党建提升工作
• 党支部工作台账有哪些
• 公司建立党支部的流程

党建经验做法及亮点

党建工作亮点总结经验材料
蒲公英教育
2019年04月22日
一、立足实际，开展工作机制创新
一是创新工作机制。积极做好保持党员科学发展观学习后续工作，制定下发了加强党员经常性教育、党员联系和服务群众、流动党员管理和党建工作责任制的意见，做到了党建工作与经济工作同研究、同部署、同考核，基层党建工作实现了均衡发展、整体推进。
二是创新服务机制。坚持“围绕经济抓党建，抓好党建促发展”的思路，以开展“党员双带”、“党员进万家”结对帮扶和“党员先锋岗”等活动为载体，探索建设基层组织和广大党员服务经济社会发展的新机制，着力建设一支带头致富、带民致富的党员队伍，。
二、着眼提高，开展共进互学互帮三个“1+1”活动
一是党员领导干部与普通党员结成“1+1”手拉手共进对子。县财政局机关党员79名，其中科级党员干部11名，股级党员干部30名，普通党员38名，局党组以创建基层党建示范点活动为契机，在全局开展副股以上党员干部与普通党员结对子手拉手共进活动。一方面使普通党员能感受到党员干部的温暖与关怀，相互之间形成团结共进的纽带；另一方面加强党员干部与普通党员之间工作上的和谐互动以及党风廉政建设上的互相监督效应。
二是年轻党员与离退休党员结成“1+1”互学互帮对子。局党支部根据“居所就近，互学互帮”的原则，为每位离退休党员配备1名年富力强的党员，负责即时将党的各项方针政策以及财政改革最新动态报知离退休党员，为年老体弱、行动不便的党员“送学上门”。通过“结对”，激发离退休党员永葆先进性的积极性，同时增进了新老党员的感情交流和思想交流，为年轻党员提供向前辈学习生活经验和工作经验的机会。
三是机关党员与挂点贫困户结成“1+1”真情帮扶对子。组织党员干部与“责任到人、落实到户”挂点村贫困户对子见面，开展思想上扶志、生活上扶困活动，进村入户了解他们生产生活情况，为他们脱贫致富出谋划策。通过“攀穷亲，结对子”，将党的关怀辐射到基层，为共产党员发挥先锋模范作用开辟了广阔天地。
三、致力规范，加强支部建设标准：
1、支部班子建设标准化
“火车跑得快，全靠车头带”。支部班子建设是党建工作的基础，支部班子建设的好坏，直接关系到党在职工群众中的威望。支部按照《党章》和《基层组织选举工作暂行条例》的规定，通过干部任前廉政考试，对全部党支部进行了改选换届工作，为公司党建工作的提升提供了坚强的组织领导保证。各支部根据实际情况，将有较强的政治思想素质，较高的专业素养，较好的整体素质的人员组成支委，有效地增强了支部的凝聚力和向心力，同时也保证了支部工作始终围绕公司党委的中心工作来开展。
2、支部制度建设标准化
标准化建设是党支部建设的重要战略，是提升管理水平的重要手段。通过支部制度标准化建设，一是实现党建标识标准。党支部从改善和完善支部党员活动室入手，统一制作配发了上墙的“党支部简介及支部机构图”、“党员权利与义务”等，增强了党员的归属感、光荣感，调动了工作的积极性、主动性。二是实现党建资料规范。通过支部状况、党员名册、规章制度、党费收缴、组织发展、计划总结、会议记录、宣传报道等方面，使支部工作做到条例明确，思路清晰，使党员的学习教育等活动开展做到有计划、有记录、有总结。三是实现党建制度统一。指导支部健全“三会一课”制度、民主生活会制度、党员考核制度、定期汇报制度等各项规章制度，促进党内生活制度化、规范化。四是最终实现党建特色鲜明。努力建设形成“一支部一品牌”的特色鲜明的党建工作品牌。
3、支部阵地建设标准化
支部阵地建设标准化是发挥党支部战斗堡垒作用的有效载体。党委积极发挥党校“三个基地”的作用，通过支部项目化运作方式，每月组织一次观摩活动，各党员结合实际开展丰富多彩的自选活动，这些活动的开展既加强了相互交流学习，也对公司标准化党支部活动起到推波助澜的作用。
四、强化安全，党建工作促发展
在安全工作上，继续抓好“手指口述”安全培训，大力推进“白国周班组管理法”，组织党员下现场，采写安全管理亮点，组织参与安全检查、安全考核、安全督察、安全演练等活动。在安全工作督查方面采取定期分析总结、月度专项督办、及时通报反馈等办法。在队伍稳定上，针对队伍出现波动性苗头，加强优惠政策宣传，并及时采取改善生活条件、加强后勤保障等具体措施，稳定安监队伍。在组织管理上。推进党务公开制度，建立了党费管理信息系统，做好党员发展工作，开展“七一”红色短信息征集活动。在宣传思想上实行了党员积分制、好稿评选、季度考核与年度评比等措施，加强宣传工作引导，开展新闻策划、图片拍摄交流、活动。党支部开展了“两到两进、安全互保合约、冬送温暖夏送清凉、女职工素质达标”等活动。共青团建立了数据信息采集系统，继续开展“双学双过硬、青年志愿者、青年安全岗”等特色活动。
五、注重经常，日常工作规范化
1、岗位职责明晰化。按照法律、法规和“三定方案”的有关规定，创新行政管理体制，整合部门内部职能，理顺部门内部分工，结合工作分工逐一定岗明责。
2、业务办理流程化。各单位按照业务工作环节，逐一明确工作内容、要求、标准、规定，绘制工作流程图，编制业务工作指南。
3、档案管理标准化。完善机关和部门（单位）档案室（柜）等硬件设施，按照档案管理有关规定，对各项业务文档认真进行整理、分类、立卷、归档，并做好台账登记工作，完善档案管理制度。
4、工作秩序规范化。统一办公设施、物品摆放，制定机关工作人员办公室上班时间有关规定，明确工作人员衣着有关要求。
5、网络公开信息化。充分利用局域网、办公场所明显位置，完善公开栏、电子显示屏等设施，公开工作职能、人员岗位职责、业务工作流程、服务指南，党务政务事项等内容。
6、考核评比具体化。完善现行考核办法，建立科学的绩效考核体系，吸纳行政相对人等社会公众参与评议考核，建立和完善激励约束机制，完善机关目标绩效考核办法，进一步细化考核细则。

成立党支部的详细流程

【法律分析】
1、向上级党委写出建立党支部的请示。
内容包括：建制单位的工作性质、人员数量等简要情况；现有正式党员、预备党员的数量，建立党支部的依据和理由；所建党支部的性质；党支部委员会组成人数和委员设置方案等。
2、上级党组织批准建立党支部以后，应召开支部党员大会，以无记名投票方式差额选举产生支部委员会。
3、召开党支部委员会，等额提名或直接选举产生党支部书记、副书记，并对委员进行分工。
4、向上级党委写出党支部委员会组成的请示。内容包括：选举支部委员会的依据；支部党员大会进行选举的简要情况，包括时间、出席大会的党员情况、候选人名额与应选人名额差额情况、选举结果等；党支部委员会选举书记；副书记的情况以及党支部委员的分工情况。
5、上级批复，党支部委员会开始工作，履行职责。
【法律依据】
1、向上级党委写出建立党支部的请示。
内容包括：建制单位的工作性质、人员数量等简要情况；现有正式党员、预备党员的数量，建立党支部的依据和理由；所建党支部的性质；党支部委员会组成人数和委员设置方案等。
2、上级党组织批准建立党支部以后，应召开支部党员大会，以无记名投票方式差额选举产生支部委员会。
3、召开党支部委员会，等额提名或直接选举产生党支部书记、副书记，并对委员进行分工。
4、向上级党委写出党支部委员会组成的请示。
内容包括：选举支部委员会的依据；支部党员大会进行选举的简要情况，包括时间、出席大会的党员情况、候选人名额与应选人名额差额情况、选举结果等；党支部委员会选举书记；副书记的情况以及党支部委员的分工情况。
5、上级批复，党支部委员会开始工作，履行职责。

有限公司想成立党支部应该有哪些具体的流程

（一）建立党支部的条件 

有正式党员3人以上的企业，并且党组织关系在现所在单位或能够转入党委的。

（二）建立党支部的程序 

1．向上级党组织上报申请建立党支部的请示。请示的内容一般包括：建立单位的工作性质、人员数量等简要情况；现有正式党员、预备党员的数量，建立党支部的依据和理由；党支部委员会的组成人员和委员设置方案等。 

2．上级党组织批准建立党支部后，召开支部党员大会，选举产生支部委员会。 

3．选举产生的党支部委员会，召开第一次支部委员会议，对经上级党组织同意的书记、副书记候选人进行选举，并对委员进行分工。如果党员人数较少，可只设书记，也可以设正、副书记。 

4.向上级党组织上报选举结果的报告。报告主要内容包括：支部党员大会选举结果，党支部委员会选举结果以及党支部委员的分工情况。 

5.上级党组织批复。企业党支部正式成立。

***隐藏网址***

（二）成立党支部流程图

企业提成申请

报请在党委批准

企业招开党员大会

召开笫一次支部委员会

报所在党委批准

党支部正式成立

（三）支部委员选举大会程序

1.清点人数和确认选举资格。 

2.上一任支部书记作工作报告（新成立的支部可以省略）。

3.通过选举办法。 

4.公布候选人名单并介绍候选人情况。

5.推选、通过监票、唱票、计票等工作人员名单。 

6.监、唱、计票人员清点人数，检查票箱，分发选票

7.宣布选举结果。

“拓展回答”

成立党支部的请示、批复范文

关于成立XX有限公司党支部的请示XX乡镇（区）党（工）委：

 XX有限公司是经省、市人民政府批准，在工商行政管理局登记注册，领取了《企业法人营业执照》，具有独立法人资格的企业。公司机构健全，制度完善，

现有在职员工XX人。其中党员XX人。公司自年成立以来，得到了社会各界的关心和大力支持，凭借专业高效的人才队伍，丰富的经验，规范的业务流程，广泛的客户群体，成为在行业中的中坚力量。

公司还分别荣获了：《XX》、《XX》等多项殊荣。我公司有正式党员XX人，同时公司员工整体思想认识较高，业务能力较强，生活上相互关心，同事之间相处融洽。为了充分发扬党组织战斗堡垒与发挥党员在群众中的模范带头作用，进一步规范党员组织生活，加强对党员同志的管理，进而增强公司员工的凝聚力，按照党章及有关规定，结合公司实际情况，

拟申请成立XX有限公司党支部。支部委员会由X人组成，支部设支部书记1名；组织委员1名；宣传委员1名。特此申请，请予以审查并早日批准为盼。

 附：（拟）组建党支部党员花名册一份XX有限公司2015年 X月X日 关于对XX有限公司成立党支部请示的批复XX复字XX号XXXX(单位名称)：你单位《关于成立XX有限公司党支部的请示》已收悉。经研究，同意成立中共XX有限公司支部委员会。请你们召开党员大会，按照《党章》的有关规定召开党员大会进行选举，并将选举结果呈报我部。  此复                             XXXXXX(工委、党委名称盖章)年  月 日

百度百科——党支部

如何定义党建品牌的名称

要既能反映本单位党建工作特色，又能体现本单位工作性质、职能特色和服务宗旨。

依据《市直机关党建工作品牌创建指导办法》第二条规定：机关党建工作品牌按照“六有”标准创建：有品牌名称。品牌名称要既能反映本单位党建工作特色，又能体现本单位工作性质、职能特色和服务宗旨。名称要概括精准、形象贴切、好听好记，字数在10个字以内。

有品牌标识。通过一定的图案、颜色、文字来传递某种信息，形成品牌标识。标识简洁明了、表达准确、富有美感，符合本单位、本行业特征，易于识别和记忆。有工作流程。品牌创建要有长期规划、年度计划、具体措施、有效载体、流程图（示意图）等，要在策划、培育、创建、宣传、管理、监督、考核等方面建立一套完善的工作体系。

扩展资料：

党建工作品牌创建的相关要求规定：

1、对上报的品牌，采取专家评选、实地考察、现场展示、集中竞演等多种形式进行品牌评选。对评选出的品牌，经工委班子领导审议，研究确定市直机关党建工作品牌，予以命名公布。

2、对评选出的机关党建工作品牌，通过现场观摩、研讨交流、展示发布等多种形式，相互学习借鉴品牌建设经验，取长补短，提升创建水平。

3、大力宣传先进典型和优秀品牌，及时总结提炼品牌创建新的经验和做法，放大品牌效应，扩大社会影响，形成互动互促、争先进位的良好氛围。

如何做好党建提升工作

一、找准结合点，探索适应现代企业制度要求的党建工作新路子\x0d\x0a（一）找准工作定位正确认识和把握基层党组织的定位，是有效开展党建工作的重要前提，也是基层党组织工作的方向和目标。抓好党建工作就是围绕生产经营做好人的思想政治工作和组织监督工作。\x0d\x0a第一，在思想认识上，坚持把加强党建放在经济转型、建立现代企业制度的大背景下去思考和把握，在“结合”、“融入”上不断创新，确保企业改革发展始终坚持正确方向。\x0d\x0a第二，在领导职能上，坚持把完成中心任务，改善民生作为党建工作的出发点和落脚点。通过完善落实领导机制、履职尽责的协调机制、评价机制和议事机制，使党建工作的运行机制成为企业管理的有机组成部分，真正做到谋中心、抓中心、保中心。\x0d\x0a第三，在工作思路上，坚持党政同心，拧成“一股绳”，合成“一股劲”，形成“一盘棋”，使党政工作同频共振。\x0d\x0a（二）发挥好作用 \x0d\x0a在党和国家方针政策的贯彻落实方面发挥监督保证作用，在加强党的自身建设、干部和人才队伍建设和群众工作方面发挥领导组织作用，在公司治理结构依法行使职权、促进企业生产经营任务完成方面发挥支持协助作用，在企业重大问题决策方面发挥沟通参与作用，在企业内部关系和谐方面发挥指导协调作用。\x0d\x0a二、创建新模式，完善党建工作动力＋活力＋驱动力新方法\x0d\x0a一是同心，有价值认同感。这就需要建立一个让人共同认可的价值体系和标准化的工作流程。要选好“领头雁”，只有把最优秀又想干事的人选拔出来，使有效的操作程序运转起来，才会有党建创优的原动力。\x0d\x0a二是同向——有动员党员职工群众融入的引导模式。这就需要建立培训机制、人才培养机制。通过实施党员“三培养”和年轻干部“双向培养”工程，吸引更多人才加入党组织。让党组织真正成为思想的散播地、人才的集团军。\x0d\x0a三是同力——有开放式的工作格局。搭建党建带工建、带团建的平台，以活动来提高活力。通过开展活动提高人气，久而久之就会凝聚各类优秀资源，形成齐抓共管、优势齐聚的大党建工作格局。\x0d\x0a四是同效——有凝聚党员职工群众的灵活有效运行机制。通过党支部会议制度，党员大会制度、民主评议党员制度逐级传递思想，基层组织才能运行，才能上下沟通无距离、运行无障碍。\x0d\x0a五是同果——有职工群众笑脸的检验。服务群众工作要做实，落实监督评价制度，让服务常态化。只有把职工群众发动起来了，基层党组织工作才会有活力。\x0d\x0a三、创新载体，搭建党组织和党员发挥作用的平台\x0d\x0a（一）明确主要任务，加强三支队伍建设\x0d\x0a一是加强基层领导班子和基层管理者、骨干队伍建设。按照优化个体素质，优化群体结构的“双优化”思路，在加强理论武装、服务职工群众中创先争优。要促进决定重要事项科学民主，实施人才强企战略，积极推进“交叉任职、双向进入”干部任用模式，培养造就一批“政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好”的“四好”领导集体。\x0d\x0a二是加强党员队伍建设。通过党员教育、管理（六式法：在职党员“目标式”、无职党员“定岗式”、退休党员“归口式”、流动党员“服务式”、困难党员“帮扶式”）、监督和服务工作（党员关爱）的有效性，使广大党员做到履行义务的充分全面性、履行义务和形式全力的统一性，把党员队伍建设成为具有坚定信念和严密组织的先进人力资源，充分发挥党员在各项工作中的先锋模范作用。\x0d\x0a三是加强职工队伍建设。加强职工队伍建设，是提升企业的软实力的关键所在。要按党的宗旨，建立健全以“八个人”（尊重人、了解人、关心人、提高人、规范人、激励人、依靠人、凝聚人）为主要内容的服务职工的工作机制。还要建立“八个人”相应配套的工作制度。\x0d\x0a（二）坚持三个原则 \x0d\x0a加强和改进党组织建设，要坚持解放思想、与时俱进，坚持科学发展观，坚持民主集中制，坚持继承和创新相结合，真正做到工作的“聚焦、务实、有效”。\x0d\x0a一是党组织工作要聚焦，就是要紧紧围绕本单位中心任务，把有限的工作资源集中在做好思想政治工作和组织监督工作和抓好三支队伍建设上来，进一步激发广大党员和职工的内在活力，促进本单位生产经营任务的完成。在具体工作中要注意抓中心、找典型、抓重要环节，反对平均主义的作风。 \x0d\x0a二是党组织工作要务实，党建工作要进入到中心工作中，深入到党员和职工群众中，切忌浮在表面和形式主义。要充分运用党组织自身的工作平台和生产经营管理工作平台，注重工作的策划，搭建有效载体，活动安排少而精。改变以往“形式主义”，“空喊的主义”，“孤立主义”等“不够务实”的现象。\x0d\x0a三是党建工作要有效。有效，也就是有价值。评定党建工作是否有价值，就是看党组织能否切实解决实际中的问题，能否不断激发党员和职工的积极性、主动性和创造性，不断提高党员和职工素质，促进企业生产经营任务的出色完成，继而促进职工和企业共同发展。 \x0d\x0a（三）抓好四项重点\x0d\x0a一是健全落实好四项制度：即学习制度、民主生活制度、民主评议领导干部制度、参与重要事项决定制度。\x0d\x0a二是深入开展“党员登高计划”活动。要紧紧围绕本单位的中心工作在素质、能力提升，业绩提升，关心职工中制定计划，通过集中教育、组织实施、评价反馈环节体现“带头”和“带动”。\x0d\x0a三是实行职工需求与关注点信息管理。通过“一线工作法”和党员干部“下基层大走访”活动，查民情、解民意，建立信息台帐，对收集的意见建议进行动态管理。\x0d\x0a四是加强党组织生活设计。通过设计一些如“我的情况支部听、支部工作大家评”等少而精的活动，达到受欢迎、起作用、有实效的目标。\x0d\x0a（四）实施“三项工程”\x0d\x0a为动员和激发各级党组织和广大共产党员干部在创新发展中内生动力，搭建创争新平台。\x0d\x0a一是实施“领航工程”。要围绕“四好”领导班子创建标准，开展好“党建之星”评选和述职述廉活动，全力打造一批政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好的领导班子和高素质领导干部，把加强领导班子建设作为创先争优活动的重要内容，激发党员领导干部在引领科学发展中创先争优。\x0d\x0a二是实施“聚力工程”。要围绕“固本强基”开展好基层党建工作创新项目评比和 “凝心聚力、攻艰克难”等活动。按照一个单位一个创新主题，建设一处精致的品牌工程的标准，打造一批基层党建品牌。通过开展党员责任区、党员先锋岗、党员品牌工程、党员攻关项目等有效载体，为党员发挥作用搭建平，激发基层党组织和党员在履职尽责中创先争优。\x0d\x0a三是实施“先锋工程”。要围绕中心、服务群众、立足本职、务求实效，在日常工作和重大活动、关键时刻彰显党员先进性。通过党组织承诺、党员个人承诺、党员带职工群众承诺等方式，取信于民。坚持一流工作标准，把党的先进性转化为爱岗敬业、履职尽责的实际效果。严格遵守法律法规，推进党风廉政建设，切实把各项法律法规要求转化为个人的自觉行动，感召和带动身边群众。

党支部工作台账有哪些

一、党支部工作台账包括以下三个方面：

基础工作台帐：

1、党组织班子成员花名册；

2、党组织班子成员职责分工及党建联系点一览表；

3、党员花名册；

4、入党积极分子花名册；

5、党组织公开承诺登记表；

6、党员公开承诺登记表；

7、党组织分类定级登记表；

8、党费收缴明细表；

9、基层党组织活动经费收支台帐。

专项工作台帐：

1、群众路线教育实践活动台帐；

2、基层党建示范点创建工作台帐；

3、党建带工建、团建、妇建工作台帐；

4、民主生活会(组织生活会)台帐；

5、窗口单位和服务行业为民服务创先争优活动台帐；

6、发展党员台帐；

7、党建品牌创建工作台帐；

8、学习型党组织创建活动台帐；

9、党员先锋岗和示范岗创建活动台帐；

10、党员冬训、民主评议台帐；

11、七一纪念表彰活动台帐；

12、“ 两关三心 ” 活动台帐；

13、“ 五老四教 ” 活动台帐；

14、党组织书记 “ 联述联评联考 ” 台帐。

工作纪实台帐：

1、基层党组织服务台帐；

2、“ 三会一课 ” 台帐；

3、集中学习台帐；

4、党组织书记与党员谈心谈话台帐；

5、党组织和党员帮扶工作台帐；

6、党员志愿服务活动台帐；

7、党组织书记上党课及参训台帐；

8、干部为民服务全程代理台帐；

9、党务政务公开台帐；

10、党组织班子成员调研台帐；

11、“ 四议两公开 ” 台帐。

二、工作台帐：

工作台帐就是明细纪录表。不属于会计核算中的账簿系统，不是会计核算时所记的账簿，它是企业为了加强某方面的管理、更加详细地了解某方面的信息而设置的一种按照时间顺序排列的辅助账簿，没有固定的格式，没有固定的账页，企业可根据实际需要自行设计，尽量详细，以全面反映某方面的信息，不必按凭证号记账，但能反映出记账号更好。

如在仓库管理中，详细记录了什么时间，什么仓库，进什么货，数量多少，出库多少，运往哪里等等。一般用于物资出入管理。　台帐自古以来就用它来记录货物的“进”“销”“存”，进货，销售，储存。这样对自己的货物了如指掌，如今信息通讯科技发达的社会，用电脑等等电子产品替代它了，不过它作为备份的记录也是不错的，储存的硬盘，U盘等出现问题，它的存在还是有必要的。

三、工作台帐演化：

台帐也不断地演化，现在又把一些资料也称之为台帐，如人口计划生育台帐、外来人口管理台帐、社会治安综合治理台帐，这些台账不单是一些统计数字，而包括一些文件、工作计划、工作汇报、工作总结、以及有关资料，分门类别，整理成册成本，如上级检查或查找资料，随时拿出来查阅，这些现在也称为是台帐。台帐现在越来越普遍的用于各类工作当中，比较新的用处就是农村工作中民情工作台帐，它的意义并非收入与支出上的“帐”的意义，而是工作纲要、计划、流程、日记等等，它的记录以便于工作中的检查核实等。

公司建立党支部的流程

企业党支部成立流程：

1.请示：非公企业向所在地党工委提交成立党支部的书面请示（盖企业印章）和相关材料。

2.转移组织关系：将企业所属党员的组织关系转入所在地党工委。

3.批复：所在地党工委经了解企业情况和党员情况后，批复该企业的请示内容。

4.呈报党支部书记候选人和委员候选人的报告给所在地党工委。

5.批复：所在地公委审查企业党支部所呈报候选人资格后，同意企业党支部的请示内容。

6.做好支部选举准备工作，制定选举办法、印制选票、准备选票箱、选举结果报告单等。

7.按《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》进行选举，选举出支部委员会委员，并宣布选举结果。

8.选举支部书记（含副书记），在当选支部委员中选举产生支部书记（含副书记）。

9.将选举结果书面报所在地党工委审批。

10.所在地党工委书面批复。

11.刻制支部印章，持所在地党工委关于同意成立基层党组织的批文刻制公章。

拓展资料：

党支部是党组织开展工作的基本单元，是党的全部工作和战斗力的基础，是团结群众的核心、教育党员的学校、攻坚克难的堡垒，在社会基层单位中发挥核心作用。凡有正式党员3人以上、50人以下的基层单位，都应当设立党支部。